Curs de Formator cu Echipa SELLification

TRAINERUL EXPERIENȚIAL ACREDITAT ANC

Formare recunoscută național și internațional susținută de 4 traineri experți
Înveți să creezi experiențe educaționale cu rezultate

ONLINE 90% (ZOOM)

Miercuri, 27 aprilie – Joi, 31 iunie 2022

FIZIC 10% (Hotel Boavista, Timișoara)

Vineri-Sâmbătă, 1-2 iulie 2022

Traineri Curs

Paula Avram
Bogdan Vaida
Răzvan Curcubătă
Călin Iepure

Durată curs: 180 ore (27 aprilie – 2 iulie 2022)
Certificare curs: Autoritatea Națională pentru Calificări (ANC)
Condiții participare: Studii superioare finalizate cu examen de licență
Perioada de înscrieri: Miercuri, 23 februarie – Duminică, 17 aprilie

Vrei să devii trainer?

Îți dorești să susții cursuri?

Îți place să ajuți oamenii să evolueze?

Dacă ai răspuns cu DA la oricare întrebări de mai sus,
înseamnă că ceea ce urmează este pentru tine.

Dar, înainte de a-ți spune de ce merită să citești până la final, îți spunem una dintre cele mai mari PROVOCĂRI ale trainerului la început de drum: susținerea de cursuri fără a ști cum se face de fapt. Să știi că și noi am trecut prin asta și nu dorim să trăiești și tu experiența. 🙈

Imaginează-ți că a ține un training fără să știi ce faci este ca și cum te arunci în bazin fără să știi să înoți. Și atunci faci după ureche, după cum știi sau după cum ai văzut la alte traininguri sau chiar la școală. Ne gândim că nu vrei să-ți așezi participanții în bănci iar tu să începi să le dictezi lecția. 😅

Știm și noi, și știi și tu, că poți mai mult de atât… mult mai mult.

În mod sigur nu vrei să susții timp de 4-6 ore un monolog bizar, având un singur scop: să-ți acoperi materia. 😬 Poate că unii dintre ei vor rezista jumătate de oră, poate chiar o oră, dar ce te faci când vine pauza și 85% vor pleca fără să-ți spună, iar restul vor găsi scuze care mai de care: „Trebuie să merg la dentist!”… „Mi-am adus aminte că nu am udat florile”… „Nu mi-am hrănit pisica!”… și lista continuă. Ce te faci în acele momente, cum îi vei mai ține pe participanți în sală?

Hmm… dar ce te faci dacă participanții tăi au și plătit pentru curs și îți cer toți banii înapoi? Îți răspundem noi: returnezi tot și îți asumi costurile cu sala, cu coffee break-ul, cu reclama, cu transportul, etc, acestea devenind cheltuieli pentru învățare.

Tocmai din acest motiv, nici tu, nici participanții tăi
nu meritați o asemenea experiență. 😉

Poate că ai luat deja contact cu verbul a susține un training și nu ai știut de unde să începi. Se poate să ți se fi cerut să înveți un coleg sau mai mulți câte ceva din ceea ce știi și ți-ai dat seama că poți vorbi mult și bine despre subiect. Dar ce nu știi sigur este dacă oamenii au și învățat ceva de acolo. 🤷‍♂️

Se poate chiar să fi vrut să oferi din cunoștințele tale celor din jur ca, pe parcurs, să realizezi că inițial toate păreau mult mai bune decât ceea ce a ieșit de fapt. Poate că părea simplu înainte de curs, însă mai târziu ai realizat că nu este totul așa de simplu pe cât credeai. 🤦‍♂️

Mai presus de orice, nu ai putut nici măcar să-ți dai seama ce nu este bine. 🤔

E normal să te simți așa!

S-ar putea să fi participat măcar la un training cu un trainer pasionat și profesionist, un training la care ai învățat multe. S-ar putea ca acest lucru să-ți stârnească dorința de a creea și tu asemenea experiențe pentru alții. Tocmai din acest motiv, credem că ți-ai adresat următoarele întrebări:

Cum reușește să mențină atenția pe toată durata?

Cum a găsit oare toate poveștile astea faine?

Oare cum reușește să fie atât de natural?

Cum aș putea eu ajunge vreodată așa?

De unde să știu ce să includ și ce nu?

Cum îmi voi găsi stilul meu propriu?

DE UNDE AR TREBUI SĂ ÎNCEP?

Și noi ne-am adresat aceleași întrebări, dar odată ce am înțeles principiile și metodele, parcă totul a devenit mult mai simplu, parcă ne-a fost mai ușor să ne adaptăm oricăror situații. Toate acestea s-au întâmplat pentru că…

… am acumulat cunoștințele necesare,

… am aplicat strategic metode de training, și

… am avut mentorii potriviți la început de drum.

Toate experiențele acumulate pe parcurs ne-au ajutat enorm în momentul începerii pandemiei, deoarece adaptarea la online a fost o joacă.

Îți propunem să facem un mic exercițiu de IMAGINAȚIE. Imaginează-ți că, atunci când ai de susținut un curs…

… devii nerăbdător în loc să simți anxietate,

… pieptul ți se umple de bucurie, nu de frică,

mintea este încărcată de gânduri pozitive, nu de idei negative,

pregătirea pentru curs durează mult mai puțin decât îți imaginezi,

începi trainingul cu încredere, în loc să șovăi și să te bâlbâi.

Poate că pare un scenariu atât îndepărtat. Noi îți garantăm că îl poți trăi chiar în viitorul apropiat.

Cu alte cuvinte, vei putea și tu să construiești de la zero, cu mâinile tale un curs practic, interactiv, plăcut și adaptat nevoilor participanților, care îi invită pe cursanți într-o călătorie unică, plină de experiențe folositoare.

Pentru asta, poți să te oprești din căutare, pentru că, noi,
o mână de oameni pasionați de educație în toate formele ei
avem o VESTE FANTASTICĂ pentru tine.

Dar mai întâi… așează-te comod!
Ai reușit? Perfect!
Ascultă-ți pulsul în timp ce citești aceste cuvinte. 🙇‍♂️ 

Ți-am pregătit cel mai EXPERIENȚIAL PROGRAM EDUCAȚIONAL, recunoscut național și internațional. După ce îl vei parcurge, vei putea susține acel training care îmbină perfect teoria cu practica iar tu vei avea încrederea necesară să-l susții.

MISIUNEA noastră este să devii TRAINERUL PREFERAT AL PARTICIPANTULUI TĂU IDEAL, la cursurile căruia toată lumea să fie bucuroasă că este prezentă și nimeni să nu-și dorească să fie altundeva. 🙋‍♂️

DA! Știi foarte bine la ce trainer mă refer: la acela care susține trainingul într-un mod pe cât de captivant pe atât de interactiv, ale cărui ore de curs devin o adevărată experiență de învățare. ❤️

Fără falsă modestie, conceptul nostru este unic și a fost dezvoltat de-a lungul a zeci de ore de training online pentru zeci de mii de participanți din România și nu numai.

Am îmbinat 5 ELEMENTE CHEIE sub un singur acoperiș:

Z

PRINCIPII sănătoase pentru educația adulților

Z

ECHILIBRU eficace între teorie și practică

Z

TEMPLATES (șabloane, scuză-ne englezismul) și modele de lucru EFICIENTE care să reducă timpul de muncă

Z

TEHNOLOGIA și toate acele unelte digitale pe care trainerului le poate folosi

Z

MISIUNI practice care îți vor folosi în munca de trainer

Dacă ar fi să-i dăm un nume, toate cele 5 elemente fac parte din

TRAINERUL EXPERIENȚIAL ACREDITAT ANC

curs prin intermediul căruia devii Trainer de TOP, pregătit pentru predarea interactivă și interesantă atât online cât și în sala de curs.

💬 „Hmm, îmi vorbești despre TRAINERUL EXPERIENȚIAL ACREDITAT ANC, dar nu mi-e clar ce conține programul…” s-ar putea să te întrebi.

Tocmai de aceea, hai să nu te mai ținem pe „ghimpi” și să-ți spunem că este vorba despre un program complet format din 9 module destinat persoanelor care vor să devină Traineri sau Formatori autorizați ANC.

La finalul acestui program vei deveni mai mult decât un Trainer cu diplomă. Vei deveni un Trainer cu abilități, încredere și cu o tolbă plină de resurse.

Pe scurt, cu ajutorul programului:

Vei ști exact cum să construiești un training complet pe orice subiect;

Te vei simți pregătit pentru predarea în orice mediu (online sau în clasă)

Vei reuși să-ți implici participanții cu ajutorul celor mai bune și mai interactive metode

Tehnologia devine prietenul tău cel mai bun

Vei avea un curs gata de a fi susținut, îmbunătățit cu feed-back real

Planul de marketing pentru cursul tău va fi floare la ureche

Vei dobândi metode testate de gestionare a situațiilor dificile

Vei putea transforma emoțiile în entuziasm, pentru că ai totul sub control

l

Câteva dintre subiectele acestui TRAINING AVANSAT:

Planuri de curs gata de completat și ușor de folosit pentru traininguri interactive și instructive;

Analiza de nevoi „Ce anume au nevoie participanții mei la curs?” cu ajutorul căreia vei putea să-ți eficientizezi conținutul știind exact ce este de valoare pentru cursanții tăi;

Digitalizarea învățării prin integrarea uneltelor tehnologice în timpul trainingului;

✅ Metode de captare și menținere a atenției testate și aplicabile imediat;

✅ Metode de evaluare modernă: evaluarea proiectelor, a lucrului în echipă, evaluarea de grup (sau cum să-i înveți să-și asume rolul de evaluator, să se verifice între ei iar munca ta să se concentreze pe educare, nu pe notare);

✅ Cum să predai cunoștințe teoretice într-un mod captivant, care să-i motiveze să vrea să descopere mai mult;

✅ Cum să-ți cunoști participanții și să te adaptezi lor;

✅ Cum să transformi trainingul tău într-unul interactiv și experiențial;

✅ Metode de motivare a participanților pentru rezultate mai bune;

✅ Strategie de marketing și vânzare a cursului tău pe piață;

Jocuri utile pentru întărirea cunoștințelor teoretice pe care le poți susține cu participanții tăi în clasă;

Testare cursului tău pe un public real, cu feed-back real, pentru a-ți da seama ce merită perfecționat;

✅ Cum să gestionezi situațiile dificile din timpul trainingului dar și pe acei așa-ziși participanți „dificili”;

✅ Cele mai tari metode de antrenare a atenției, de implicare și de interacțiune cu participanții tăi;

Strategii de reducere sau extindere a perioadei de curs pentru a te adapta nevoilor pieței;

Certificatul de formator care atestă formarea ta în această profesie și care îți va deschide ușile către noi oportunități;

✅ Cum ajungi să fii plătit cu 100+ Euro / ora de training.

🏆 Cu alte cuvinte, la finalul cursului vei dobândi cunoștințele necesare creării acelui MODEL EDUCAȚIONAL în care cunoștințele teoretice sunt prezentate într-un mod captivant, în care le câștigi atenția încă de la început iar participanții sunt implicați în timpul trainingului, care are loc utilizând metode interactive de top.

Și totuși, cine suntem noi...

Dacă tot te invităm la acest curs ✌️

Ani de zile ne-am plimbat pe la traininguri internaționale, corporate și evenimente educaționale. Acum a venit rândul să dăm mai departe ce am învățat.

Până în 20 februarie 2022 am susținut cumulat peste 150 de cursuri la care au participat în total peste 80.000 de participanți, am scris cartea „Ghidul Trainerului de TOP” și am pus bazele Comunității Trainerilor din România.

De fapt, ce vrem noi să facem e destul de simplu: vrem ca tu să ai cea mai „wow!” experiență de învățare pe care, la rândul tău, să le-o oferi și tu altora. Pentru că asta înseamnă SELLification.

Este un concept în care îți punem la dispoziție informații de specialitate, metoda de training, plan de activități dar și contextul de a le pune direct în practică.

Și uite așa te-am scăpat de o bătaie de cap (sau de mai multe). Nu de alta, dar în trainingurile mai „clasice” nu prea găsești asta. Te poți gândi astfel: e un 5 în 1 super fain în care efectiv primești tot ce ai nevoie.

Pssst! Partea de care suntem cei mai încântați e că am super optimizat și perfecționat tot procesul astfel încât să dăm maximul pe care-l putem da în aceste zile.

Gata! Nu mai dăm din casă. Te așteptăm la program pentru celelalte surprize. 😃

Paula Avram

Paula Avram

📌 Trainer corporate acreditat ANC și cu o experiență de 8 ani în domeniul educației adulților;

📌 Subiectele abordate in training online și offline: leadership, gestionarea timpului, feedback, coaching, gestionarea conflictelor, workshop-uri de echipă, programe de dezvoltare și servicii gamified;

📌 Senior consultant în Învățare și Dezvoltare la Bosch Timișoara unde coordonează programe de leadership, training, consultanță și coaching individual și de echipe;

📌 Coach în metodologia Solution Focus centrată pe identificarea resurselor existente și crearea contextului optim pentru găsirea și aplicarea soluțiilor;

📌 Autorul programului Trainerul 2.0 care pune bazele competențelor de trainer;

📌 Trainer acreditat Human Synergistics pentru instrumente psihometrice de leadership și dinamica de grup.

📌 Co-autor al cărții „Ghidul Trainerului de TOP”.

Bogdan Vaida

Bogdan Vaida

📌 Creator a 11 cursuri online cu peste 30.000 de studenți plătitori;

📌 Autor a 9 cărți, Courseology ajungând în top 10 pe Amazon.com;

📌 A fondat site-urile www.vaidabogdan.com, www.castigatimp.ro, www.onlinepersonalitytests.org, www.testepsihologice.net, prin intermediul cărora a adunat o listă de peste 45.000 de abonați;

📌 Deține expertiză în Educație Experiențială, Promovare Cursuri Online, Tipologii Comportamentale, Time Management;

📌 Co-autor al cărții „Jocul Vânzării”;

📌 Co-autor al cărții „Captivează-ți elevii în online mai ceva ca în clasă”;

📌 Co-autor al cărții „JOCURI DIDACTICE”;

📌 Co-autor al cărții „Ghidul Trainerului de TOP”.

Răzvan Curcubătă

Răzvan Curcubătă

📌 Trainer certificat ANC și vorbitor în public;

📌 Experienţă de sute de ore de training, adresate adulților, tinerilor și copiilor;

📌 Practician în Programare Neurolingvistică, vorbitor în public, public speaking coach;

📌 Deține expertiză în Storytelling, retorică, Inteligență Emoțională, prezentări de IMPACT, limbajul trupului în public speaking, Improvizație Teatrală, realizare de prezentări vizuale;

📌 Co-autor al cărții „Jocul Vânzării”;

📌 Co-autor al cărții „Captivează-ți elevii în online mai ceva ca în clasă”;

📌 Co-autor al cărții „JOCURI DIDACTICE”;

📌 Co-autor al cărții „Ghidul Trainerului de TOP”.

Călin Iepure

Călin Iepure

📌 Coordonează cel mai mare club de business networking din România: bizz.club;

📌 Implicat în cinci afaceri și creator a zeci de proiecte antreprenoriale;

📌 Vorbitor în public profesionist și trainer experimentat în networking, public speaking, persuasiune și arta influențării;

📌 Co-autor al cărții Metoda Active Reviewing – Un ghid practic pentru traineri și coordonatori de training, co-autor al cărții Banii muncesc pentru mine! – Metoda simplă de construire a sistemului de „dresat” bani;

📌 Co-autor al cărții „Jocul Vânzării”;

📌 Co-autor al cărții „Captivează-ți elevii în online mai ceva ca în clasă”;

📌 Co-autor al cărții „JOCURI DIDACTICE”;

📌 Co-autor al cărții „Ghidul Trainerului de TOP”.

Și avem…

Cursuri susținute

Participanți în toată țara și de peste hotare la cursuri online și offline

Și dacă este să vorbim despre PROBLEMELE
de care se lovesc majoritatea trainerilor și poate și tu…

{
Este de domeniul imposibilului să-mi fac trainingul interactiv și interesant mai ales pe subiectul meu! Poate la alții merge, dar la mine…nu știu ce să zic.

Credem din plin că informația prezentată în training poate aduce rezultate doar cu ajutorul activităților susținute în timpul orelor de curs, activități care ajută atât la retenția informației cât și la dinamizarea cursului.

Tocmai din acest motiv, îți promitem că vei descoperi cum să-ți structurezi trainingul, ce activități să alegi și mai ales care sunt condimentele care fac minuni pentru sedimentarea informațiilor teoretice în mintea participanților tăi. 🧠

{
Nu îți poți motiva participanții să se implice în timpul trainingurilor online!

Orice trainer a trecut măcar o dată prin coșmarul ăsta. Este cât se poate de normal. Te ia cu transpirații doar când te gândești la momentele în care adresai grupei o întrebare și te lovea tăcerea aceea incomodă.

Partea bună este că vei descoperi soluția acestei probleme. 💪 Vei înțelege care sunt cele mai bune metode pentru antrenarea și implicarea participanților tăi. Îți garantăm că vei afla ingredientele trainingului captivant și dinamic, ore de-a lungul cărora participanții numai plictisiți nu vor fi.

Din experiența noastră de până acum, îți spunem că nu vor avea interesul nici măcar să se gândească să intre pe Facebook! 😁

{
Degeaba susțin trainingul că oricum nu se prinde de ei mai nimic!

Îți dai seama că nimeni nu se naște învățat, nici măcar Bill Gates, chiar dacă ai avea impresia că s-a născut cu tastatura în mână. Prin ceea ce vei descoperi în timpul programului nostru, vei reuși să transformi trainingul într-o experiență de învățare completă prin intermediul căruia să te asiguri că acoperi toate stilurile de învățare și toate nevoile.

Pentru asta îți asigurăm uneltele cu care ai potențialul să devii stăpân pe tine în orice situație dificilă sau anostă care să te ajute să transformi subiectul într-o experiență educațională. 🛠️

Noi am trecut prin toate provocările astea și le-am biruit cu multă muncă. De ce să nu îți luăm aceste greutăți de pe umeri?

Noi am trecut prin toate provocările astea și le-am biruit cu multă muncă.
De ce să nu îți luăm aceste greutăți de pe umeri?

Așadar, acest curs este pentru tine dacă…

Vrei să faci bine lucrurile pe care până acum le făceai după ureche

Vrei să generezi profit din pasiunea ta prin cursuri online și fizice

Ai nevoie să știi exact ce ai de făcut în cele mai des întâlnite situații dar și în cazuri excepționale

Ești interesat să contribui la dezvoltarea ta și a cursanților tăi pentru că îți pasă

Îți dorești să te diferențiezi de concurență prin cursuri experiențiale

Vrei să ai un curs gata de a fi livrat cât mai curând și nu știi de unde să începi construirea lui

Vrei să ieși din paradigma „Profesorul predă, elevul ascultă” și să faci tranziția spre Trainer de TOP

Vrei să-ți motivezi participanții să știe mai multe și să se descurce mai ușor după training

Vrei să fii trainerul preferat al clienților și participanților tăi

Vrei să proiectezi cele mai de impact traininguri și programe educaționale

Îți dorești să desfășori traininguri pe cât de utile pe atât de captivante

Vrei să știi să folosești într-un mod carismatic uneltele digitale în online și în sala de curs

Vrei să primești feedback pe munca ta de la profesioniști cu experiență

Ai nevoie de un cadru organizat care să te susțină în a face progrese rapid

Nu-ți place să te chinui de unul singur, și preferi să înveți într-un grup de oameni pasionați

Cursul NU este pentru tine dacă…

Ai impresia că training înseamnă peste 70% din timp prezentare de informație, cuvânt cu cuvânt, de pe slide-uri și 30% teste și evaluări

Nu-ți plac acele cursuri în care oamenii comunică și ai vrea ca nici participanții tăi să nu scoată nici măcar un „pâs”

Nu ești interesat să susții traininguri în viitor și nici nu crezi în învățarea continuă

Crezi că le știi pe toate, nefiind interesat să duci abilitatea ta de trainer la următorul nivel

Nu crezi că este treaba ta să faci cursurile interactive, ci e de datoria participanților să fie atenți

Nu-ți place să lucrezi la trainingul tău și vrei să primești totul de-a gata

Nu vrei să te dezvolți în direcția asta și nu ești nici dispus să aloci timp pentru asta

Nu vrei să devi trainer sau să îți dezvolți abilități în domeniul educației adulților

Despre Cursul TRAINERUL EXPERIENȚIAL ACREDITAT ANC

Ce include acest curs

R

60 ore de training intensiv și distractiv

R

120 ore de practică individuală, în echipe sau perechi

R

Acces la cursul complet de 9 Module împreună cu toate materialele de curs

R

Kitul Trainerului de 15 șabloane utile și gata de folosit

R

Acces la grupul privat de Facebook unde vei putea adresa întrebări pe tot parcursul programului

R

Feedback de la traineri specialiști pentru munca pe care o faci

R

Planuri de activități și resurse utile din care să înveți și după curs

R

Cartea GHIDUL TRAINERULUI DE TOP, scrisă de Paula, Bogdan, Călin și Răzvan

R

Bazele metodologiei pentru a crea propriile cursuri online

R

Un model de lucru care îți va economisi cu până la 50% timpul pentru realizarea următorului curs

R

DIPLOMA DE FORMATOR ACREDITAT NAȚIONAL ȘI INTERNAȚIONAL ANC

Structura Cursului TRAINERUL EXPERIENȚIAL ACREDITAT ANC

Întâlnirea de Kick Off

  • Facem cunoștință cu participanții și trainerii din program
  • Trecem împreună prin planul programului și clarificăm eventualele întrebări
  • Stabilim regulile de bună funcționare și organizare
  • Facem împreună un exercițiu motivant ca să maximizezi experiența de învățare

Modulul 1 – Fundamente de Training

  • Care sunt fazele procesului de învățare și cum ținem cont de ele atunci când lucrăm la un curs
  • Cum învață adulții și care e rolul trainerului
  • Cum identificăm nevoia de învățare și cum ținem cont de ea când selectăm conținutul
  • Ce template și ce întrebări poți folosi ca să identifici nevoia de învățare
  • Pe cine merită să implici în procesul de identificarea nevoilor educaționale și cu ce scop
  • Care sunt metodele prin care putem identifica nevoile de învățare
  • Cele 5 trepte ale competențelor și cum trecem de la una la cealaltă
  • La ce să fim atenți când vine vorba de atitudinea trainerului încă de la început
  • Cum setăm obiective de învățare relevante
  • Cum selectăm conținutul pe baza acestor obiective
  • Cum facem un concept de curs și o experiență de învățare completă
  • Cum structurăm ideile astfel încât să fie ușor de urmărit și de pus în aplicare
  • Care e modelul de plan de training și care sunt secțiunile cele mai importante
  • Ce altceva pot adăuga în acest plan ca să îl personalizez pe stilul meu
  • Care ar trebui să fie structura suportului de curs în funcție de planul de curs

Prin acest modul ne propunem să descoperi cum învață adulții și care sunt pașii pentru transformarea subiectului nostru într-un training complet.

Modulul 2 – Trainingul experiențial și interactiv

  • Cum pot transforma cursul meu într-unul experiențial
  • Cum să adaug interactivitate și interacțiune în cursul meu
  • Ce înseamnă un ritm optim și cum mă asigur că nu merg prea repede
  • Cum pot simplifica informația pentru participanți
  • Cum mențin echilibrul între teorie și practică
  • Ce sunt activitățile de training și care sunt cele mai utile pentru dezvoltarea de competențe și abilități
  • Cum să dau cursivitate informației ca să nu trec brusc de la un capitol la altul
  • Ce fac cu informația extra
  • Când și cât timp să aloc pentru pauze (online și offline)
  • Cum planific momente interactive și de ce să țin cont când fac asta
  • De ce scade atenția și care e rolul trainerului (online și offline)
  • Metode concrete de a le menține atenția și care sunt momentele în care să le folosești
  • Cele 5 elemente pentru o introducere captivantă și cum le poți personaliza
  • Cu ce să nu începi și cum ai putea evita cele mai frecvente greșeli din introducere
  • Ce să faci dacă ți-e teamă că vei uita ce ai de zis
  • Cum gestionezi momentele și participanții dificili fără să-ți pierzi timpul sau cumpătul
  • Ce instrumente interactive poți folosi pentru training și cu ce scop

După acest modul vei ști și putea să creezi traininguri atractive și motivante care mențin echilibrul dintre teorie și practică.

Modulul 3 – Evaluarea Participanților

  • Care este scopul evaluării și cum să o facem interactivă
  • Ce opțiuni avem când planificăm evaluarea participanților
  • Cum realizăm un test potrivit pentru nivelul dorit al participanților
  • Ce rol are evaluarea intermediară și cum să aducem elemente interactive în joc
  • Cum folosim metodele de evaluare în mediul online
  • La ce să fim atenți în timpul evaluării pentru a maximiza rezultatele participanților
  • Care sunt metodele interactive prin care pot evalua obiectivele
  • Ce templates putem folosi pentru teste ca să ne reducem munca
  • Cum se realizează un raport de evaluare și cu ce scop îl folosim

Prin acest modul dobândești modele și metode de evaluare interactivă care motivează și ajută participanții să crească natural.

Modulul 4 – Metode și materiale de training

  • Care sunt materialele de care are trainerul nevoie în timpul trainingului
  • Cum să construim materiale de suport care să susțină interactivitatea și dinamica
  • Care sunt cele mai frecvente greșeli în crearea materialelor de suport și cum să le evităm
  • Realizarea unui suport vizual în PowerPoint și feedback pe partea vizuală și de interactivitate
  • Cum transformăm teoria în activități atractive și motivante pentru participanți
  • Cum adaptăm activități deja create pentru a spori nivelul de învățare și înțelegere
  • Aplicarea modelului VAK pentru a construi activități interactive și educaționale
  • Cum să nu citești de pe slide-uri (online și offline)
  • Ce faci dacă nu poți renunța la mult text
  • Cum poți simplifica slide-urile fără să compromiți calitatea informației
  • Cum poți folosi instrumentele disponibile în avantajul tău (online)
  • Ce resurse gratuite poți accesa care să te ajute pentru partea vizuală
  • Ce metode poți folosi ca să creezi slide-uri mai simplu și mai ușor de urmărit
  • Strategii de a prezenta informația teoretică ca să o simplifici pentru participanți

La finalul acestui modul ai în tolba ta strategia și activitățile experiențiale care te vor diferenția de concurență și îți vor fideliza participanții deoarece educația devine fun.

Modulul 5 – Promovarea și Marketingul Trainingului

  • Care sunt metodele prin care îmi pot promova trainingul
  • Care sunt canalele de promovare
  • Prin ce metode de marketing pot aduna participanți pentru cursul meu
  • Cum mă pot folosi de sesiuni demonstrative pentru a vinde cursul meu
  • Studii de caz pe situații reale
  • Cum să-ți faci un plan de promovare cu rezultate
  • Modele și exemple de metodologii de marketing
  • Cum scriem o oferta completă adaptată nevoilor clienților
  • Strategii de a ajunge la potențiali clienți
  • Template de broșuri și oferte de training

Prin acest modul înveți practic să faci un plan de marketing, iar la final ai deja oferta pe care o poți folosi pentru viitorii tăi clienți.

Modulul 6 – Misiune practică: Trainingul DEMO

  • Cum alegem subiectul și ce obiectiv ne stabilim
  • Identificarea resurselor necesare și planificarea cursului
  • Planul de curs și planul de activități interactive
  • Realizarea suportului vizual pentru trainer și participanți
  • Elaborarea materialelor suport și educaționale pentru participanți
  • Metode de evaluare și recapitulare
  • Template de checklist de urmat pentru a te asigura că ții cont de toate elementele vitale
  • Feedback de la traineri și colegi pentru îmbunătățire continuă și perfecționare

Prin acest modul vei pune în aplicare pe un subiect la alegere tot ce ai învățat teoretic și practic până acum. Astfel sedimentezi ceea ce învățat și la final ai un training demo pregătit pentru următorii tăi clienți.

Modulul 7 – Organizarea și Planificarea Trainingului

  • Identificarea și organizarea materialelor și a logisticii necesare pentru curs
  • Negocierea programului și a structurii cursului cu clienții sau participanții
  • Modele de cursuri online și offline care să susțină obiectivele de învățare
  • Cum creăm un curs modular care se întinde pe o perioadă mai lungă de timp
  • Studiu de caz: Training Modular
  • Tolba trainerului și ce ar merita să conțină tolba ta
  • Checklist pentru logistică și materiale

La finalul acestui modul ai transformat cursul tău compact într-unul modular pe care să îl poți apoi adapta ușor în funcție de timp, resurse și număr de participanți.

Modulul 8 – Evaluarea Trainingului

  • Elaborarea portofoliului propriu de evaluare pentru acest curs după modelul dat
  • Cum evaluăm eficiența unui training și prin ce metode
  • Cum revizuim sau îmbunătățim programele training
  • Care sunt principiile din spatele unui formular relevant de feedback
  • Care sunt metodele de a crește gradul de completare al feedback-ului de la final
  • Cum creăm un plan de acțiune împreună cu participanții
  • Metode de a încheia un curs într-un mod interactiv și memorabil
  • Metode de a primi testimoniale și cum le putem folosi ulterior
  • Dezvoltarea continuă a cursului și de ce merită adus la zi

La finalul acestui modul vei avea portofoliul tău de practică complet și evaluat. Acest pas te ajută să poți finaliza cu ușurință programul și să primești punctaj maxim la evaluarea finală.

Modulul 9 – Proiect Practic: Susținerea Trainingului DEMO și a Examenului final ANC

  • Susținerea trainingului DEMO în grupe mixte de participanți
  • Oportunitatea de a primi feedback la cald de la alti traineri
  • Identificarea zonelor de îmbunătățit pentru propriul training
  • Testezi unele idei pe un public real
  • Primești feedback și sugestii concrete pe subiectul tău
  • Primești feedback și soluții despre partea vizuală a cursului
  • Primești feedback și propuneri pentru voce și intonație
  • Înveți din experiența celorlalți și aduni bune practici
  • Începi să observi pe pielea ta cum ajută unele elemente interactive
  • Devii mai conștient de aspectele care atrag și care distrag atenția
  • Colectezi tips&tricks adiționale din feedback-ul colegilor
  • Susții examenul ANC în prezența comisiei de evaluare
  • Absolvi cursul de Formator

La finalul acestui modul ai absolvit cu brio cursul de formator, urmând ca ulterior să înrămezi Certificatul cu mândrie și încredere. 😊

Evenimentul de Închidere

  • Ciocnim împreună un pahar (virtual) în cinstea ta!
  • Observăm ce schimbări s-au produs pentru tine.
  • Primești câteva sfaturi utile de acum încolo.
  • Îți faci un plan de acțiune.
  • Ne spui cum a fost pentru tine experiența ca să știm ce putem face mai bine în continuare.

Cât costă?

Cum te înscrii? Completează formularul de mai jos, iar noi îți vom trimite toate detaliile pe email:

Cum vei obține certificarea de Formator, recunoscută național și internațional?

Pasul 1. Te înscrii

Pasul 2. Participi la modulele de curs și treci prin misiunile practice incluse în curs

Pasul 3. Promovezi evaluarea practică precum și cea teoretică susținută alături de comisia ANC

Pasul 4. Obții certificarea gata de înrămat și de pus în practică!

Acest curs de Formator, este acreditat ANC (pentru detalii click aici) și oferă în pachetul Standard certificatul pentru ocupația de formator. 

Examenul de certificare presupune un test teoretic grilă și o evaluare practică pe o tematică aleasă de participant. 

Comisia va fi compusă din reprezentanți ANC și echipa SELLification. Eliberarea diplomelor se va efectua într-un termen de 30-60 zile după finalizarea cursului. Acest termen poate fi depășit doar dacă intervin alte impedimente independente de echipa SELLification. Eventuala întârziere nu vă va afecta, deoarece imediat după promovare, vei primi o adeverință din partea noastră și vei putea susține cursurile tale. Adeverința ține loc diplomei până când aceasta va fi eliberată.

ACTELE NECESARE PENTRU A PUTEA PARTICIPA LA EXAMENUL DE ACREDITARE ANC

Pentru înscriere, dacă alegi pachetul Standard sau VIP care conține acreditarea ANC, va fi necesar să ne trimiți prin email următoarele copii după documentele de mai jos, pe care să consemnezi că sunt conform cu originalul:

    • cartea de identitate (copie conform cu originalul)
    • certificat de căsătorie (daca e cazul)
    • certificat de naștere / în cazul schimbării numelui de familie (copie conform cu originalul)
    • ultimul act de studii: minim studii superioare finalizate cu examen de licență (copie conform cu originalul)

Ce are acest curs diferit față de altele?

Experiența a 4 traineri cu peste 40 ani de experiență de training cumulată stă la baza acestui curs, deci vei beneficia de metode testate care funcționează în practică. Cu alte cuvinte, te înscrii la un curs, și ai 4 traineri alături.

Este un curs experiențial, adică nu ți se va preda teorie, ci vei fi implicat într-o experiență educațională din care înveți pentru tine și în același timp înțelegi impactul cursurilor interactive pe pielea ta.

Ai contextul necesar să aplici toți pașii pentru trainingul tău, deci nu vom lucra „ipotetic” ci foarte „hands-on”.

Primești toate șabloanele și scurtăturile de care ai nevoie ca la finalul cursului să ai produsul gata de livrat: practic vei avea propriul tău curs în format experiențial

… și ai și un mini-curs atractiv DEMO cu care poți atrage primii tăi clienți, testat și îmbunătățit prin feedback și sugestii aplicabile.

Iar în cazul în care alegi Pachetul VIP, primești și un model complet de training de vânzări (plan de activități, scriptul trainerului și multe alte resurse care te transformă într-un trainer profesionist) pe care îl poți susține imediat ce ai finalizat cursul.

{

Ce spun participanții cursurilor noastre?

„Am primit multe idei cum să fac cursul mai interactiv, mai captivant și util pentru participanți. Paula a creat o atmosferă relaxată cu informații valoroase, discuții interesante și multă valoare în plus pe lângă ce a promis inițial, cum ar fi ponturile tehnic și organizatorice de la un trainer experimentat, template-uri și alte resurse. Astfel cursul continuă să ofere valoare și după ce s-au încheiat întâlnirile săptămânale.

Irma B.

Participant Trainer 2.0

Trainingul cu Paula este un training la care merită participarea! Ai parte de interactivitate, soluții creative, networking și efectiv tot de ceea ce ai nevoie ca să construiești de la 0 un curs de calitate! Dacă făceam singură, cu siguranță aș fi sărit peste mulți pași fără nici măcar să îmi dau seama. Recomand!

Rima C.

Participant Trainer 2.0

Participarea la „Trainer 2.0” a însemnat un salt semnificativ în dezvoltarea mea personală. Am descoperit în Paula un trainer super profi, cu o experiență bogată pe care a reușit să o transmită în pași simpli, completați de multe exemple utile în fiecare situație. A fost clar o experiență din categoria „priceless” în care am câștigat mult mai mult decât am investit. Pentru mine, a contat mult și faptul că după fiecare modul primeam o listă de info suplimentare, link-uri și surse foarte utile dar și template-uri ușor de aplicat pe orice subiect. La toate întrebările, am primit chiar mai multe variante de răspuns, soluții adaptate dar și feedback consistent pe parcurs. Aș participa oricând cu mare plăcere la un curs susținut de Paula.

Celo B.

Participant Trainer 2.0

Am 51 de ani. 30 de ani de carieră, dar mereu învăț lucruri noi și astăzi am fost ca un burete care a absorbit multă informație pe care o voi folosi cu elevii mei în online, indiferent cum va începe anul școlar online or offline! Mă înclin cu respect! Felicitări! După acest curs, am ajuns la concluzia că uneori persoanele avizat din afara sistemului de învățământ ne pot oferi mai multe soluții inovatoare decât formatorii noștri! Vă mulțumesc pentru aproape 3 ore dintr-o zi de vacanță petrecute în compania a 3 mușchetari inovatori! Mă înclin cu respect!

Cristina T.

Participant la cursurile SELLification 4 EDUcation

Particip de fiecare dată la evenimentele SELLification și mă bucur să fac parte din Comunitatea Educatorilor și Trainerilor SELLification. Felicitări! Bravo pentru sprijinul de echipă și profesionalism!

Virginia B.

Participant la cursurile SELLification 4 EDUcation și Trainer Certificat SELLification în vânzări

NU REGRET O SECUNDĂ TIMPUL PETRECUT CU ECHIPA SELLIFICATION! MULȚUMESC PENTRU TOATE EXEMPLELE DE BUNE PRACTICI ȘI SFATURILE UTILE!

Mihaela F.

Participant la cursurile SELLification 4 EDUcation

Vă felicit pentru profesionalismul de care dați dovadă! DA, am primit informații extrem de utile și am învățat multe lucruri interesante, iar timpul petrecut alături de voi a fost de cea mai înaltă calitate! Vă mulțumesc!

Mihaela F.

Participant la cursurile SELLification 4 EDUcation

Un curs bine organizat, structurat, cu informații utile, ca de altfel toate pe care le-ați susținut. V-ați completat de minune, sunteți plini de energie, cu zâmbetul pe buze, sunteți disponibili, deschiși, oferiți și transmiteți această stare de bună dispoziție, de care cu toții avem nevoie. Faptul că răspundeți la toate întrebările, aveți răbdare, înțelegere, e de apreciat, dovedind că sunteți profesioniști, vă faceți temele cu grijă, documentându-vă, așa cum o facem și noi la clasă, motiv pentru care vă felicit, căci în spatele acestui curs stau ore bune de informare, pregătire, suntem conștienți de acest lucru. Sunteți o echipă demnă de laudă. Felicitări, mușchetarilor!… sau mai nou, haiducilor, așa cum v-a numit o doamnă!

Manuela I.

Participant la cursurile SELLification 4 EDUcation

M-ați ținut captivată 100% din timp. Aș fi vrut să mai aduc pe lângă mine apă, ceva de ronțăit, orice și, cum nu aveți pauze publicitare și derulați totul pe repede-nainte cu folos, m-am limitat la apă, cu sonorul la maxim, uși deschise și aproape teleportată înapoi, pentru a nu scăpa nimic din cele ce s-au prezentat. Din suflet, mulțumesc!

Irina V.

Participant la cursurile SELLification 4 EDUcation

Este deja al treilea curs la care am participat! Chiar creați dependență! Sunteți extraordinari și profesioniști! Vă mulțumesc pentru toate informațiile oferite, pentru disponibilitatea de a relua și explica de mai multe ori unele lucruri! Felicitări pentru tot ceea ce faceți! Așteptăm cartea și următoarele cursuri! 👏👏🤗

Maria H.

Participant la cursurile SELLification 4 EDUcation

Întrebări Frecvente

1. Cum se întâmplă cursul efectiv? Când are loc cursul?

Cursul se va desfășura în proporție de 90% online, pe platforma ZOOM.

Modulele vor începe de fiecare dată la ora 18:00 și se vor desfășura cronologic după cum urmează:

2. Ce se întâmplă dacă nu pot ajunge la unul dintre module?

În cazurile excepționale în care nu poți ajunge la modulele live, vei primi înregistrarea cursului ca să poți recupera materialul pierdut și să poți progresa împreună cu colegii de grupă.

3. Cât durează cursul?

Cursul conține 9 module a câte 3 sau 6 ore fiecare. Aceste module vor conține aspecte teoretice predate în format experiențial și misiuni practice prin care să aplici pentru cursul tău cele învățate. Prima întâlnire va fi una de cunoaștere, iar ultima va fi una practică în care vei testa pe un public real cursul tău demo. Urmând apoi să dai testul pentru acreditarea ANC.

4. Ce fac dacă doresc înscrierea pe persoană juridică?

Te vom înscrie ca persoană juridică. Colegii noștri de la [email protected] te vor contacta cum te înscrii și împreună veți conveni forma de plată pe care o doriți.

5. Pot descărca video-urile înregistrate în timpul cursului?

Nu vrem să-ți promitem accesul pe viață (cine știe ce se mai întâmplă cu serverul după 10 ani), în schimb îți promitem accesul minim 6 luni de la finalizarea cursului. Credem cu tărie că dacă pui în practică tot ce ai învățat, 6 luni sunt suficiente să revezi din conținutul care ți-a scăpat.

6. Dacă am o problemă, cui mă adresez?

Pentru plăți: [email protected], pentru diplomele ANC: [email protected], pentru utilizarea site-ului [email protected] iar pentru întrebări pentru traineri, te invităm la secțiunile de Q&A.

7. Cum se va efectua plata pentru curs? Ce opțiuni am?

Plata pentru o poți face atât online cât și offline (transfer bancar). După ce vei completa formularul de înscriere vei primi informațiile necesare.

Contactează-ne dacă ai nelămuriri la [email protected] 😊